انتداب عملة في خطة حراسة ببلدية القلعة الكبرى (2026)

عمل الحارس في البلدية يختلف تماماً عن الحراسة الخاصة في الشركات. أنت موظف عمومي مُوكلة إليك حماية الممتلكات البلدية: مستودعات المعدات، الحدائق العمومية، المكاتب الإدارية، والمرافق العامة. يعمل الحارس وفق جداول مناوبة تشمل الليل والعطل الرسمية، ويُدوّن كل حادثة أو دخول في سجل يومي. المهمة تتطلب حضوراً ذهنياً عالياً، ويُعدّ امتلاك لياقة بدنية جيدة من المزايا الجوهرية. لا يقتصر دور الحارس على الجلوس في موقع ثابت، بل يشمل أحياناً القيام بجولات دورية حول المبنى أو الموقع المحروس، وإعداد تقارير يومية للمسؤول المباشر. بعد الترسيم، يمكن الترقي إلى رئيس فريق حراسة أو التحول نحو أعمال إدارية بحسب المؤهل، مما يجعل هذا المنصب نقطة انطلاق لمسار وظيفي مستقر داخل الوظيفة العمومية.

• أن يكون محرزاً على الجنسية التونسية وممتعاً بجميع حقوقه المدنية.
• أن لا يتجاوز سن أربعين (40) سنة على الأكثر في غرة جانفي 2026، مع مراعاة التراتيب الجدولية المعمول بها.
• أن يكون قادراً على القيام بأعمال تتطلب مؤهلات بدنية، ويستحسن أن يكون متعلماً.

يجب على المترشح للاختبار المشار إليه أعلاه تسجيل ترشحه عن بعد عبر الموقع الالكتروني لبوابة المناظرات العمومية www.concours.gov.tn المعدة في الغرض. سحب استمارة الترشح وإرفاقها وجوبا بالوثائق المطلوبة. إرسال الملف بواسطة رسالة مضمونة الوصول أو البريد السريع مع الإشعار بالبلوغ باسم الكاتب العام المكلف بتسيير شؤون بلدية القلعة الكبرى على العنوان التالي: شارع الحبيب بورقيبة 4060. يوضع الملف في ظرف مغلق مع كتابة عبارة (اختبار مهني لانتداب حارس) وعبارة (لا يفتح إلا من قبل لجنة الاختبار المهني).

هذه المناظرة مناسبة لكل تونسي يبلغ من العمر ما بين 18 و40 سنة، قادر جسدياً على العمل ليلاً ونهاراً، وليس بالضرورة حامل شهادة عليا — فالمطلوب شهادة مدرسية إن وجدت. إن كنت تبحث عن عمل ثابت في القطاع العام مع راتب منتظم وضمانات اجتماعية، وأنت لا تملك تكويناً مهنياً متخصصاً، فهذا المنصب يمثل فرصة حقيقية. في المقابل، لا تتقدم إن كنت تتجاوز سن 40 سنة دون أن تملك وثيقة رسمية تُثبت حقك في التأخير، أو إن كنت غير قادر على العمل في المواقع المكشوفة والأوقات غير المنتظمة.

• إرسال الملف دون نسخة من بطاقة التعريف الوطنية سارية المفعول
• تقديم مضمون الولادة الذي انتهت مدته (يجب أن لا يتجاوز 3 أشهر من تاريخ التسليم)
• نسيان ظرفَي الإرجاع الخالصَين معلوم البريد باسمك وعنوانك الكامل
• إرسال الملف بالبريد العادي عوضاً عن البريد المضمون مع الإشعار بالبلوغ
• عدم ملء استمارة الترشح أو ملؤها بمعلومات ناقصة أو غير دقيقة
• تجاهل شرط التسجيل المسبق عبر موقع الويب قبل إرسال الملف الورقي
• عدم الإشارة إلى اسم المناظرة بوضوح على الظرف الخارجي

• انتداب عامل في خطة حارس ببلدية دار علوش (2026)— بلدية دار علوش